- La Comisión atendió 188 solicitudes y 34 concursos de oposición en 2025
- El informe destacó la necesidad de agilizar recursos y precisar perfiles académicos
El Colegio Académico de la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM), en su sesión número 587, recibió el informe de actividades 2025 de la Comisión Dictaminadora en el Área de Ciencias Sociales, en cumplimiento del artículo 31 del Reglamento de Ingreso, Promoción y Permanencia del Personal Académico.
La doctora Lidia Ivonne Blásquez Martínez, profesora titular de carrera del Departamento de Procesos Sociales de la Unidad Lerma, presentó el informe correspondiente al periodo del 1 de enero al 31 de diciembre de 2025. En ese lapso, la Comisión, integrada por 11 personas académicas, realizó 38 sesiones, atendió 188 solicitudes y emitió 187 dictámenes. Las solicitudes incluyeron 19 promociones, 152 Becas de Apoyo a la Permanencia del Personal Académico (BAP), 178 Estímulos a la Docencia e Investigación (EDI) y 84 Estímulos a la Trayectoria Académica Sobresaliente (ETAS). Un dictamen de promoción pendiente se emitió entre febrero y marzo de 2026.
En su intervención, la doctora Blásquez Martínez también informó que se atendieron 34 concursos de oposición, de los cuales 27 concluyeron con dictamen definitivo y persona ganadora. La mitad de los concursos provino de la Unidad Iztapalapa, 34.2 por ciento de Xochimilco y 15.8 por ciento de Azcapotzalco.
Otro de los temas centrales fue el efecto de las impugnaciones en los concursos de oposición. De los 34 procedimientos atendidos en 2025, 29 provenían de años anteriores: tres de 2022, cinco de 2023 y 21 de 2024. Al cierre del año, 19 concursos permanecían vigentes y 11 estaban pausados por recursos: nueve contra la notificación y dos contra el dictamen. El informe señaló que 71.4 por ciento de estos procesos de selección estuvo afectado por recursos, situación que prolonga los procedimientos y genera acumulación de procesos.
La doctora Blásquez Martínez planteó como áreas de oportunidad mejorar la definición de los perfiles académicos, evitar tanto los requisitos amplios en exceso como los “retratos hablados”, y fortalecer la coordinación entre los órganos que intervienen en los concursos. Propuso establecer herramientas de trazabilidad para conocer el estado de cada procedimiento y dar mayor continuidad a los procesos.
El doctor Leonel Pérez Expósito, profesor titular de carrera del Departamento de Relaciones Sociales en la Unidad Xochimilco, argumentó que es necesario dar consistencia a la interpretación de conceptos como afinidad y equivalencia entre los departamentos académicos, las comisiones dictaminadoras y las instancias de apoyo. A su vez, apuntó que las descripciones de plaza de mayor alcance pueden responder a necesidades académicas legítimas y atraer a un mayor número de personas calificadas, por lo que llamó a encontrar vías operativas que permitan atender concursos numerosos sin retrasar su desarrollo. En ese sentido expresó preocupación por los recursos que detienen los procedimientos, en especial los interpuestos contra las notificaciones.
Por su parte, el maestro Juan Rodrigo Serrano Vásquez, Abogado General de la UAM, abordó la atención de los conflictos de interés. Explicó que los criterios aprobados en los últimos días amplían los elementos para identificar y resolver conflictos o potenciales conflictos, incluidos aquellos vínculos que pudieran afectar la imparcialidad en beneficio o perjuicio de alguna persona participante. Precisó que cada caso debe analizarse con base en los elementos y pruebas presentados, y afirmó que la interpretación normativa corresponde a la Abogacía General, mientras que otras instancias pueden intervenir en aspectos procedimentales u operativos.
Al concluir las intervenciones, el Colegio Académico dio por recibido el Informe de Actividades 2025 de la Comisión Dictaminadora en el Área de Ciencias Sociales.
